清遠(yuǎn)市民政局

        清遠(yuǎn)市啟動(dòng)“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站管理人員培訓(xùn)班

        來(lái)源:廣東社工雙百工程訪問(wèn)量:-發(fā)布時(shí)間:2022-08-01


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              為進(jìn)一步提升“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”(以下簡(jiǎn)稱“雙百工程”)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會(huì)工作服務(wù)站(以下簡(jiǎn)稱“社工站”)管理服務(wù)水平,貫徹落實(shí)《“廣東省兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”實(shí)施方案》的要求,清遠(yuǎn)市民政局統(tǒng)籌規(guī)劃,在八個(gè)縣(市、區(qū))舉辦“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站管理人員培訓(xùn)班。

               2022年7月27日-29日,培訓(xùn)相繼在連州、連山和連南三個(gè)縣(市)開(kāi)展,縣(市)民政局分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站站長(zhǎng)、常務(wù)副站長(zhǎng)和副站長(zhǎng)共85人參與了培訓(xùn)。

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        開(kāi)班動(dòng)員

               清遠(yuǎn)市民政局黨組成員、中共清遠(yuǎn)市社會(huì)組織委員會(huì)專職副書(shū)記林光強(qiáng)做開(kāi)班動(dòng)員講話。林書(shū)記指出各社工站管理人員一是要明確職責(zé)定位,清晰社工站工作職責(zé),確保社工聚焦民政主業(yè);二要明確工作重點(diǎn),抓好管理,建立制度,確保社工站良好運(yùn)營(yíng),同時(shí)要做好社工的人文關(guān)懷,穩(wěn)定社工隊(duì)伍;三是把培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合,深入思考促進(jìn)“雙百工程”在本地落實(shí)的工作方案和具體措施。

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        主題培訓(xùn)

               首先,市民政局慈善事業(yè)促進(jìn)和社會(huì)工作科科長(zhǎng)徐建海做“‘雙百工程’概述和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站運(yùn)營(yíng)管理”主題培訓(xùn)。徐科長(zhǎng)從社會(huì)工作發(fā)展,“雙百計(jì)劃”到“雙百工程”的演進(jìn),以及民政部、省、市等各級(jí)出臺(tái)的法規(guī)文件說(shuō)明社會(huì)工作發(fā)展必然性;進(jìn)而結(jié)合基層工作和典型案例,闡述“雙百工程”推行的重要意義。

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               同時(shí),徐科長(zhǎng)還分享了社工站管理的五個(gè)要素和相關(guān)做法,著重強(qiáng)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)在社工站建設(shè)和管理中的主體責(zé)任。徐科深入淺出、結(jié)合實(shí)際工作案例又毫無(wú)保留地分享引起了與會(huì)人員的高度共鳴,并引發(fā)會(huì)后大家的熱烈討論和交流。

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               隨后,華南農(nóng)業(yè)大學(xué)社會(huì)工作系博士、副主任、副教授李錦順做“兜底與出新出彩:雙百工程社工站服務(wù)”主題授課。李教授從社工站的定位和職責(zé)、結(jié)合農(nóng)村實(shí)踐案例,講述了社會(huì)工作在社會(huì)治理、鄉(xiāng)村振興中的意義、作用和經(jīng)驗(yàn)做法,開(kāi)拓了大家的思路。李教授幽默、多元的授課方式獲得了與會(huì)人員的熱烈掌聲。

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        站點(diǎn)調(diào)研

               在培訓(xùn)之余,林書(shū)記一行先后到連州龍坪鎮(zhèn)社工站黃芒服務(wù)點(diǎn)、連州鎮(zhèn)社工站城南服務(wù)點(diǎn)、連山吉田鎮(zhèn)石古服務(wù)點(diǎn)、連山永和鎮(zhèn)盧屋寨服務(wù)點(diǎn)、連南三江鎮(zhèn)東塘服務(wù)點(diǎn)、連南三排鎮(zhèn)山溪服務(wù)點(diǎn)六個(gè)社工點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研,了解服務(wù)點(diǎn)的建設(shè)情況、村情村貌以及社工服務(wù)開(kāi)情況。同時(shí)與社工親切交流,關(guān)心社工的交通食宿情況、關(guān)心社工的薪酬待遇和福利等。林書(shū)記強(qiáng)調(diào),招聘后將會(huì)有一批新社工入職,鎮(zhèn)街要做好服務(wù)點(diǎn)建設(shè),合理配置各項(xiàng)設(shè)施,才能讓社工更好開(kāi)展工作。

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               在各社工點(diǎn)調(diào)研過(guò)程中,徐科長(zhǎng)鼓勵(lì)社工站成立社區(qū)慈善基金,并根據(jù)社工反饋的情況提出針對(duì)性指引和建議。徐科長(zhǎng)指出:現(xiàn)全省提倡鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立慈善會(huì)和社區(qū)基金,希望社工站以項(xiàng)目的形式為大病患者、就學(xué)困難人員等困難群體提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

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        后續(xù)計(jì)劃

               接下來(lái),培訓(xùn)班將在陽(yáng)山縣、佛岡縣、英德市、清城區(qū)、清新區(qū)五個(gè)縣市區(qū)陸續(xù)開(kāi)展,以此提升各社工站的管理服務(wù)能力,確保“雙百工程”兩個(gè)百分百的實(shí)現(xiàn)。

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